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    • 2019-03-13匿名
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    • 2018-12-22匿名
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    《精益化与规范化管理实务》

    《精益化与规范化管理实务》
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    《精益化与规范化管理实务》



    前言

    1.        何为精细化管理?

    2.        精细化与规范化管理在班组实践中的意义与作用

    3.      班组精细化与规范化管理的内容及要点

    4.      精细化管理体?#30340;?#24335;

    5.      精细化管理体系推进规划



    第一模块

    电力班组标准化、规范化管理的内涵

    1.只有指定的动作没有自选的动作;只有指定的活动没有自选的活动

    2.生产规范化化与班组管理标准化差异

    3.班组管理规范化、标准化推行的原则要求

    4.标准化实施的技术方法——流程梳理优化技术和方法 



    第二模块

    班组规范化、标准化建设的关键?#26041;?/p>

    1.编制班组作业流程控制标准

    2.建立岗位员工安全质量控制卡

    3.确立现场物品管理标准

    4.设计工器具配置表

    5.完善作业流程标准体系文件

    6.建立流程标准管理控制?#25945;?/p>

    7.落实员工违章责任

    ?#31119;?#24314;立完善流程标准考核跟踪体系



    第三模块

    电力生产作业标准的组织跟踪方法

    1.        流程结构组织架构对应与组织架构的流程结构对应方法

    2.        岗位流程作业标准的六个内容及其?#33539;?#26041;法

    3.        岗位流程工作台账跟踪方法

    4.        岗位流程作业标准的班会跟踪及其程序方法

    5.        岗位流程作业标准的考核跟踪方法



    第四模块

    班组精益生产与精细化管理的思路

    1.精细化管理是企业生存和发展的基础

    2.精---转变思想、改变流程

    3.细---系统规划、终端受控

    4.化---激活组织、长效机制

    5.精细化管理模式图解

    6.全员精细化模式基本?#24471;?/p>

    7.基于“三基”要求的班组长胜任力建设

    ?#31119;?#19968;个核?#27169;?#31934;细化管理的文化创新

    9.两个基本出发点:聚焦客户、全员参与

    10.三个决定面

    11.四个主题内容

    12.精细化管理标杆与借鉴



    第五模块

    精细化管理的五大抓手

    1.扫除思想意识?#20064;?/p>

    2.以顾客为关注焦点的核心传承到班组管理的每一个细节

    3.经验主义与创新思想?#24066;?#30896;撞,寻找最好的解决方法

    4.人的精细化组织与管理

    5.“物与事”的精细化组织与管理

       



    TAG: 精益生产内训项目部质量管理

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